Führungskompetenz im Wandel
- Generationskonflikte erkennen und lösen -

Inhalte

Willkommen zu unserer Seminarreihe „Führungskompetenz im Wandel – Generationen verstehen und führen" – der Schlüssel zu einem erfolgreichen Team. In einem Umfeld, das von Kreativität und Teamarbeit lebt, ist die Fähigkeit, Mitarbeiter effektiv zu führen und zu motivieren, entscheidend für den langfristigen Erfolg!

Unsere erste Veranstaltung ‚Generationskonflikte erkennen und lösen‘ richtet sich an Unternehmer/innen, Bauleiter/innen und Führungskräfte, die ihre Führungskompetenzen auf alle Generationen anpassen wollen. Durch praxisnahe Inhalte, Gruppendiskussionen und den Austausch mit anderen lernen Sie, unterschiedliche Mitarbeitertypen zu erkennen, Generationskonflikte zu meistern und eine positive Teamdynamik zu fördern.

Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Führungsfähigkeiten zu erweitern und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Ihre Mitarbeiter sich weiterentwickeln können.

Zielgruppe

Unternehmer, Bauleiter, Vorarbeiter und Mitarbeiter mit zukünftiger Führungsverantwortung aus dem GaLaBau

Wo und Wann

Bildungszentrum Essen
Fachbereich 41
Külshammerweg 18-26
45149 Essen

Beginn: 19. Februar 2025 09:00 Uhr
Ende: 19. Februar 2025 17:00 Uhr

Referentinnen und Referenten

 Maurice Thimm, LWK NRW, Referent der Beratung Garten- und Landschaftsbau

Teilnehmerbeitrag

240,00 € Sie erhalten nach Beendigung des Seminars / der Veranstaltung einen Gebührenbescheid per Post.

Hinweise zu den Seminarkosten

Kurs-Nummer

MS-G28015

Methodik

Inhalte:
- Grundlagen der Mitarbeiterführung und -kommunikation
- Merkmale unterschiedlicher Generationen & deren Beweggründe
- Ursachen und Auswirkungen von Generationskonflikten
- Entwicklung von Lösungsansätzen zur Konfliktbewältigung
- Einsatz unterschiedlicher Theorien und Modelle zur Mitarbeiterführung

Teilnehmerzahl

ausreichend verfügbare Plätze